Faciliter la formation entres pairs

Déployez l'apprentissage entre pairs au sein de votre organisation à grande échelle. Faites-le en totale autonomie. Transformez vos organisations de l'intérieur.

Un programme annuel pour devenir facilitateur

 Paris, 25 Mars 2018

Paris, 25 Mars 2018

DESCRIPTION

Le facilitateur d'apprentissage en groupe pilote et conçoit des situations d'apprentissage en vue de transmettre les savoirs au sein d'un groupe.

Objectif

Faciliter et conduire un programme d'apprentissage par les pairs

Participants PAR PROGRAMME

20 - 50

PROFILS

Formateurs, professeurs, learning directeurs, DRH, RRH, RF

Durée du programme

2 - 4 mois

Nombre et durée des sessions

4 sessions de 2h chaque par groupe

 

 
 

Programme

1. DECOUVRIR LA FACILITATION (4 mois)

 

Session de FORMATION : Définir l'apprentissage entre pairs

- Vivre l'expérience de l'apprentissage par les pairs
- L'histoire et la pédagogie de l'apprentissage par les pairs
- Le rôle du facilitateur
- Identifier la différence avec les autres formats
- Apports et valeur ajoutée  

Session PRATIQUE : Observer un pair

- La réflexion individuelle
- Le partage individuel à tour de rôle
- Le regroupement par affinités en fonction du partage
- Le partage en groupe
- La production collective
- L'utilisation du script
- L'utilisation de l'application

2. PRATIQUER LA FACILITATION (4 mois)

 

Session FORMATION : Concevoir une session à thème

- Identifier le groupe de pairs
- Définir le thème, l'objectif, la question à poser
- Définir l’occasion, la fréquence
- Définir le produit de chaque session

Session PRATIQUE : Co-faciliter une session avec un pair

- Répéter avec l'équipe facilitatrice
- Préparer l'espace
- Co-faciliter la session
- Debriefer avec son équipe
- Enrichir le déroulé par les retours

3. MAITRISER LA FACILITATION (4 mois)

 

Session FORMATION : Relever les défis de la facilitation

- Identifier les axes d'amélioration
- Identifier les challenges
- Répondre collectivement aux challenges

Session PRATIQUE : Recevoir le feedback d'un pair

- Recevoir du feedback
- Debriefer avec son équipe
- Analyser les résultats
 

Remise d'un article personnel et retour sur le programme

Validation du certificat de facilitateur

 

 

Compétences acquises

ACQUERIR LES SAVOIR-FAIRE

 

COMPRENDRE LA FACILITATION d'APPRENTISSAGE

MAITRISER LES TECHNIQUES

CONCEVOIR UNE SESSION

FACILITER UNE SESSION

....

 

ACQUERIR DES SAVOIR-ETRE

 

Apprendre à apprendre

Collaboration ENTRE EQUIPE

Intelligence émotionnelle

FAVORISER L'INTELLIGENCE COLLECTIVE

PENSEE CRITIQUE

...

On a tout a gagner a nous voir comme des pairs
— Formateur de l'academie accor hotel
La méthode faire ressortir la puissance du groupe
— Formateur de l'academie accor hotel
La richesse des échanges entre pairs pour éviter de réinventer la roue
— formateur de l'academie accor hotel

Ils ont choisi nos formations

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